کارجوپلاس
-
چگونه رزومه بنویسیم؟
نحوه نوشتن رزومه کاری اولین قدم برای دستیابی به شغل دلخواه‌تان است.
-
چگونه ترفیع شغلی بگیریم؟
در حالی که شغل‌ها در حال اتوماسیون شدن هستند، مهارت‌های نرم به‌طور فزاینده‌ای مهم خواهند شد.
-
رزومه چیست؟
با گسترش روزافزون بازار کار در زمینه‌های گوناگون و نیز افزایش شمار متقاضیان مشاغل مختلف، رزومه نویسی به‌غیراز یک ضرورت به یک فن و مهارت در کاریابی تبدیل شده است.
-
۱۰ سوالی که در مصاحبه استخدامی پرسیده می‌شود!
شما نمی‌توانید به‌طور صددرصد برای مصاحبه استخدامی آماده باشید، چون هیچ راهی برای آن‌که بدانید مصاحبه‌کنندگان از شما چه خواهند پرسید وجود ندارد. هر چند در مصاحبه‌های استخدامی همواره یک سری سؤالات رایج وجود دارد که از فرد مصاحبه‌شونده پرسیده می‌شود.
-
چگونه آگهی استخدام بنویسیم؟
نوشتن آگهی مناسب یکی از مهمترین کارهای کارفرما قبل از استخدام است، زیرا هدف هر کارفرمایی از نوشتن آگهی استخدام، یافتن مناسب‌ترین افراد و استخدام وی است، یعنی کسی که به شغل آگهی‌شده علاقه داشته باشد و بتواند آن را بهتر از هر شخص دیگری انجام دهد.
-
چگونه با کارفرمای شغل آینده خود ارتباط برقرار کنیم؟
شبکه‌های اجتماعی تخصصی کار بستری مناسب برای آشنایی با کارفرمایان و مشاهده فرصت‌های شغلی است که آن‌ها در این شبکه‌های اجتماعی منتشر می‌کنند.
-
در انجام چه کارهایی باهوش‌تر هستیم؟
نظریه هوش‌های چندگانه اولین بار در سال ۱۹۸۳ توسط دکتر هوارد گاردنر استاد دانشگاه هاروارد ارائه شده است.
-
تاثیرگذارترین مهارت‌ها در مصاحبه استخدامی
خیلی از افراد زمانی که برای شغلی درخواست می‌دهند، روی مهارت‌های سخت، دانش و توانایی‌هایی که برای شغلی مدنظر است، تاکید به سزایی می‌کنند.
-
با شناخت درست از شخصیت خود در انتخاب شغل موفق شوید!
تست شخصیت شناسی مایرز-بریگز مشهور به آزمون MBTI یک ارزیابی خودآموز است که به افراد کمک می‌کند به درکی از خود برسند و بفهمند در چه زمینه‌ای آموزش ببینند تا بتوانند در مسیر شغلی مورد نظر گام بردارند.
-
چگونه ویژگی‌های شخصیتی خود را بشناسیم؟
در روانشناسی معاصر، این نظریه وجود دارد که هر فرد دارای پنج ویژگی شخصیتی بزرگ است که هویت فرد را می‌سازد و باعث تفاوت‌های فردی می‌شود.
-
آگهی‌های استخدامی مرتبط با مهارت‌هایتان را هر هفته دریافت کنید!
هنگامی‌که به دنبال شغل می‌گردیم، پیدا کردن آگهی‌های استخدامی اهمیت زیادی برایمان دارد. این آگهی‌ها را می‌توانیم در سایت‌های کاریابی پیدا کنیم.
-
آگهی‌های استخدامی را کجا پیدا کنیم؟
وقتی به آگهی‌های استخدامی فکر می‌کنیم اولین چیزی که به ذهنمان می‌رسد صفحات نیازمندی روزنامه‌ها است؛ اما امروزه آگهی‌های استخدامی شرکت‌های مدرن، آنلاین شده‌اند و حتی کسب‌وکارهای سنتی نیز از این طریق جذب نیرو می‌کنند و آگهی‌های آنلاین یا شبکه‌های اجتماعی تخصصی کار، نقش مهمی در استخدام افراد دارند.
-
چگونه استعداد خود را پیدا کنیم؟
تست های متنوعی برای شخصیت شناسی وجود دارد یکی از این تست‌ها، تست شخصیت شناسی هالند است.
-
چگونه شغل خود را انتخاب کنیم؟
اگر برای انتخاب شغل دچار سردرگمی هستید باید بنشینید و پاسخ یک سری سوال را به خودتان بدهید تا بهتر بتوانید در مورد مسیر شغلی آینده خود تصمیم بگیرید.
-
ترک شغل باعث پیشرفت می‌شود!
همه‌ی ما داستان‌های ناراحت‌کننده در مورد ترک شغل به دلایل مختلف از جمله کارفرمایان نالایق، ساعات کاری زیاد، مکان کاری نامناسب و حقوق و مزایای کم شنیده‌ایم اما در حقیقت دلایل اصلی چیز دیگری می‌باشند و گاهی نشانه مثبتی دارند.
-
بازاریابی دیجیتالی؛ مهمترین نیاز امروز کسب‌وکارهای مدرن
در دنیایی که روزبه‌روز به سمت مجازی شدن پیش می‌رود هر کسب‌وکاری لازم است حضور فعالی در فضای مجازی داشته باشد و استراتژی‌های بازاریابی دیجیتال مناسب را تدوین کند.
-
با ایجاد ارتباط موثر با افراد، زندگی کاری خود را دگرگون کنید!
درحالی که هر شغل نیاز به مجموعه‌ای از مهارت‌های منحصربه‌فرد خود را دارد چند مهارت کلی وجود دارد که بهره‌گیری از آن‌ها بدون توجه به اینکه شغل شما چیست دارای مزیت‌های بسیاری است.
-
انتخاب مسیر شغلی مناسب، کلید موفقیت در آینده است!
انتخاب یک مسیر شغلی درست ممکن است کار سختی به نظر برسد؛ و لازم است مسیری که می‌خواهیم در آن شروع به حرکت کنیم را برای خود تعریف کنیم بعد با کمی تلاش و برنامه‌ریزی و قاطعیت قدم‌به‌قدم برای دستیابی به آن گام برداریم.
-
شرکت‌های مدرن به دنبال استخدام چه افرادی هستند؟
خیلی از افراد زمانی که برای شغلی درخواست می‌دهند، روی مهارت‌های سخت، دانش و توانایی‌هایی که برای شغلی مدنظر است، تأکید بسزایی می‌کنند.
-
درآمد افراد تازه‌کار در بازار کار ایران چقدر است؟
به دوستان خود که سال‌ها پیش فارغ‌التحصیل شدند نگاه کنید، بعضی از آن‌ها بعد از فارغ‌التحصیلی اکنون مشغول به کارند و بعضی‌ها هم به دنبال کار هستند؛ اما چرا بعضی‌ها خوش‌شانس بودند و توانستند کاری با درآمد مناسب پیدا کنند؟
-
مهارت؛ عامل موثر در درآمد بالا
اینکه برای چه شرکت معتبر کارکرده‌اید یا در چه دانشگاه سطح بالایی درس‌خوانده‌اید و مدرک گرفته‌اید کمتر ازآنچه فکرش را بکنید ارزش دارد!
-
برنامه‌نویسان پرچم‌دار بازار کار آینده دنیا
دنیای امروز عصر کسب‌وکار و به‌اصطلاح بیزینس است. به‌ویژه برای کسانی که در حوزه کامپیوتر فعالیت می‌کنند.
-
شغل ایده‌های خلاقانه
طراحی گرافیک یکی از رشته‌های پر تقاضا در دانشگاه‌های سطح کشور می‌باشد؛ که دانشجویان زیادی را به خود اختصاص داده است.
-
بدون مدرک دانشگاهی استخدام شوید!
تحصیلات دانشگاه شما را در مسیر بدست آوردن مهارت‌های سخت قرار می‌دهد، یعنی مهارت‌های فنی که شما نیاز دارید تا کار خود را به طور موثر انجام دهید.
-
مهمترین عامل موفقیت کسب و کارهای گروهی
عوامل زیادی در موفقیت استارتاپ‌ها و کسب و کارهای نوپا تاثیر دارد. اما یکی از مهمترین عوامل توانایی اعضای تیم در ارتباط با سایر اعضاست.
-
چگونه در مصاحبه استخدامی قبول شویم؟
معمولا کارفرمایان به دنبال کارجویانی می‌گردند که علاوه بر مهارت‌های سخت، یعنی تحصیلات دانشگاهی و گواهینامه دوره‌های مختلف دارای مهارت‌های نرم نیز باشند.
-
نگرانی‌های فارغ‌التحصیلان!
بیکاری یکی از مهمترین معضلات جامعه ماست. بررسی‌ها نشان می‌دهد از بین ۶ میلیون بیکار ۵/۲ میلیون نفر آن‌ها فارغ‌التحصیلان دانشگاهی هستند.
-
خوش‌شانس‌ترین کارجویان بازار کار
در دنیای امروز هر شرکت و سازمانی نیازمند آن است که حساب‌های مالی خود را به‌طور دقیق بررسی کند و با جزئیات در اختیار داشته باشد. این کار وظیفه حسابدارانی است که هر روز آمار دقیقی از وضعیت مالی سازمان ارائه می‌دهند.
-
بازار داغ بازاریابی در ایران
هر ساله دانشجویان زیادی در رشته بازاریابی فارغ‌التحصیل می‌شوند. این رشته علاوه بر تقاضای بالایی که از سمت بازار کار دارد محبوبیت زیادی در بین دانشجویان نیز به خود اختصاص داده است.
-
اهدای جوایز غیرمنتظره در بخش الکام پیچ ۹۸
نمایشگاه الکامپ بزرگ‌ترین رویداد تجاری در عرصه محصولات و خدمات صنایع و الکترونیک و همچنین بزرگ‌ترین نمایشگاه صنعت فناوری اطلاعات و ارتباطات ایران است و به‌عنوان پربازدیدترین نمایشگاه تخصصی در بین بیش از ۵۰ نمایشگاه داخلی به شمار می‌رود.