علی جهانی ۲۴ آذرماه در جمع خبرنگاران با اشاره به اهمیت سلامت جسمی و روحی کارگران در برخی از مشاغل که ماهیت سخت و زیانآور دارند، اظهار کرد : در برخی از واحدهای اقتصادی، لاجرم مشاغلی وجود دارند که در آن عوامل فیزیکی، شیمیایی، مکانیکی و محیط کار غیراستاندارد وجود دارد و تنشهایی را به جسم و روان کارگران وارد میکند و اغلب اوقات باعث ایجاد بیماریهای شغلی میشود و این دسته از شغلها در زمره مشاغل سخت و زیانآور قرار دارند.
وی با بیان اینکه پایش و اندازهگیری عوامل زیانآور و بررسی حفاظت فنی دستگاهها و تجهیزات بنگاههای اقتصادی توسط بازرسان کار این اداره کل به صورت مستمر پیگیری میشود، افزود: با برنامهریزیهای صورت گرفته جهت کاهش آسیبهای ناشی از مشاغل سخت به کارگران، ضمن پایش عوامل زیانآور و بررسی حفاظت فنی تجهیزات، دستگاهها و وسایل حفاظت فنی، آموزشهای لازم به کارفرمایان و کارگران در کارگاههای هدف ارائه میشود که طی هشت ماهه سالجاری ۵ هزارو ۳۵۶ نفر ساعت آموزش ارائه شده است.
مدیرکل تعاون کار و رفاه اجتماعی لرستان به بررسی درخواستهای بازنشستگی بیش از موعد کارگران در دو کمیته بدوی و تجدید نظر اشاره کرد و گفت: در هشت ماهه سالجاری ۴۱ جلسه کمیته بدوی و شش جلسه تجدید نظر در استان تشکیل و پروندههای مشاغل سخت و زیانآور با با همکاری تامین اجتماعی و سایر نهادهای عضو مورد بررسی قرار گرفت.
جهانی گفت : ۱۳۱۵ درخواست بازنشستگی بیش از موعد در کمیته بدوی مشاغل سخت و زیانآور طی هشت ماهه امسال بررسی شد که ۹۱۳ پرونده از این درخواست ها مورد تایید قرار گرفت.
وی تعداد درخواست های بررسی شده در کمیته تجدید نظر را ۳۱۷ پرونده اعلام کرد و افزود : ۱۲۴ درخوست نیز در این کمیته تایید و برای مراحل بعدی به سازمان تامین اجتماعی لرستان ارسال شد.
مدیرکل تعاون کار و رفاه اجتماعی لرستان تأمین سلامت جامعه کارگری و پایش مستمر تندرستی نیروی کار به عنوان قشر مولد تولید و توسعه تاکید کرد و گفت :در این زمینه اداره کل تعاون کار ورفاه اجتماعی با همکاری علوم پزشکی استان در راستای ارتقاء سلامت جامعه کارگری و کارفرمایی و به دنبال افزایش بهرهوری تولید از طریق نیروی کار سالم اقدام به تشکیل خانههای بهداشت کارگری در واحدهای اقتصادی و کارگاههای تولیدی بالای ۵۰ نفر کرده است که تاکنون بیش از ۸۰ خانه بهداشت فعال در بنگاههای اقتصادی لرستان وجود دارد.
انتهای پیام
نظرات