به گزارش ایسنا، دکتر محمد میرزابیگی در ششمین جلسه شورای عالی نظام پرستاری کشور، با اشاره به اینکه ۱۹۳ دانشکده پرستاری در کشور فعال هستند، گفت: حدود ۲۵۰ هزار پرستار از دانشجویی تا بازنشستگی در حوزه پرستاری در کشور داریم و اکنون ۱۱۰ هزار پرستار برای ۱۴۰ هزار تخت مشغول فعالیت هستند که نسبت به میزان تخت مشخص است با کمبود پرستار مواجه هستیم.
وی افزود: از ۱۱۰ هزار پرستار شاغل حدود ۶۵ هزار پرستار در بحران کرونا مستقیما به بیماران خدمت رساندند و ۵۰ درصد از این افراد بین دو هفته تا دو ماه بر بالین بیمار مستقر بودند و خانواده خود را ندیدند.
میرزابیگی اداه داد: بالغ بر ۷ هزار پرستار در کشور به کرونا مبتلا شدند که البته تعداد زیادی از آنها پس طی مراحل بیماری بهبود یافتند و متاسفانه ۱۸ پرستار نیز جان خود را از دست دادند و این تعداد شهید در حوزه پرستاری داشتیم.
وی با بیان اینکه چند مبحث کلان از مشکلات اصلی پرستاران است، اظهار کرد: در مدت اخیر بر بیماری‌های غیرواگیر تمرکز داشتیم و حالا مشخص شد که باید بر بیماری واگیر هم تمرکز کنیم.
وی افزود: در نظر داریم مرکز پژوهش‌هایی در شورای عالی نظام پرستاری به وجود آوریم و پیشنهادات خود را چکش کاری شده به مجلس شورای اسلامی تقدیم کنیم. همچنین در نظر داریم کار قانون جامع پرستاری را آغاز کرده و به مجلس شورای اسلامی ببریم تا هم پرستاری مناسب با شان ایران داشته باشیم و هم خود پرستار بداند در چه جایگاهی قرار گرفته است.
وی در خاتمه افزود: تا سال ۹۳ ردیف اعتبار مختصری مخصوص نظام پرستاری بوده و قصد داریم توسط مجلس جدید مجددا احیا شود و بتوانیم به مردم خدمت برسانیم.
در ادامه این نشست دکتر شمس_رئیس شورای عالی سازمان نظام پرستاری نیز با اشاره به مشکلات قشر پرستاری، اظهار کرد: یکی از نهادهایی که همراه پرستاران بوده است، مجلس شورای اسلامی بود. در همین راستا دو قانون ارتقا بهره‌وری و قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری تصویب شد. البته قانون ارتقا بهره‌وری علی‌رغم انکه تصویب شده است به درستی اجرا نمی‌شود و در برخی موارد سبب گلایه پرستاران است که انتظار داریم مجلس محترم به این موضوع ورود کند. در مورد قانون تعرفه‌گذاری خدمات نیز با اینکه این قانون تصویب شده، برخی ادعا دارند که قابلیت اجرایی شدن ندارد که به این مهم نیز باید رسیدگی شود.
به گزارش ایسنا، در ادامه نشست نیز اعضای دیگر سازمان نظام پرستاری مواردی همچون نوع قرار داد پرستاران، تفاوت در تعرفه‌گذاری‌ها، عدم پرداخت اضافه کار و... را به عنوان مهم‌ترین مشکلات پرستاران مطرح کردند.
انتهای پیام