سید فرهاد ناصری‌نیا امروز، ۲۶ اسفندماه در دیدار با پاشایی مدیر کل جدید فنی و حرفه‌ای استان به عدم آشنایی کارجویان به ویژه فارغ التحصیلان دانشگاهی به مهارت‌های فنی و حرفه‌ای اشاره کرد و افزود: متأسفانه بیشتر افرادی که در مراکز کاریابی ثبت نام می‌کنند فاقد مهارت کافی هستند و یکی از دلایل اصلی بیکاری در استان ضعف مهارت است که دانشگاه‌ها و مراکز آموزش فنی و حرفه‌ای استان در این زمینه باید از شروع مقطع تحصیلی با توجه به نیاز کار مهارت‌آفرینی کنند.
وی خاطرنشان کرد: رسالت فنی و حرفه‌ای لرستان تربیت نیروی متخصص، خلاق، ماهر و کارآفرین است پس باید با توجه به نیاز بازار کار و واحدهای اقتصادی و همچنین منطقه آموزش‌های لازم مهارتی را به کارجویان ارائه کند.
مدیرکل تعاون کار و رفاه اجتماعی لرستان با اشاره به اینکه بیشتر کارجویان استان فاقد مهارت هستند، اظهار کرد: باید همه مجموعه مرتبط به کار و تولید استان با ترویج فرهنگ کسب مهارت و کار در بین اقشار مختلف جامعه به ویژه خانواده‌ها و دانش‌آموزان از راه‌های مختلف به خصوص از طریق صدا و سیما و همراهی با رسانه‌ها، ائمه جماعات و حضور در بین مردم تأثیرگذاری این آموزش‌ها را برای ایجاد شغلی پایدار در مشاغل مختلف تبیین و اطلاع‌رسانی کنیم.
ناصری با بیان اینکه کارفرمایان دنبال افراد توانمند و دارای مهارت هستند، ادامه داد: مهمترین حلقه اتصال کارجویان و کارفرمایان مهارت است چراکه کارجوی دارای مهارت به‌راحتی جذب کار می‌شود و یا خود با آن مهارت می‌تواند برای خود کارآفرینی کند.
وی از مدیر کل جدید فنی و حرفه‌ای استان خواست تا با استفاده از ظرفیت مدیران دستگاه‌های اجرایی عضو شورای هماهنگی و همچنین همکاری و تعامل با دیگر دستگاه‌های اجرایی، دانشگاه‌ها و واحدهای اقتصادی نیازهای مهارتی را شناسایی و در این زمینه به افراد متقاضی و جویای کار آموزش مهارتی لازم بدهد.
انتهای پیام
نظرات