مدير كل برنامه‌ريزي آموزشي سازمان ميراث فرهنگي و گردشگري گفت: شاخص‌هاي استاندارد نيروهاي شاغل در هتل‌ها براي اجراي هرچه بهتر طرح استانداردسازي و درجه‌بندي هتل‌ها تهيه مي‌شوند. مرتضي احمدي در گفت‌وگو با خبرنگار بخش گردشگري خبرگزاري دانشجويان ايران (ايسنا) با اعلام اين مطلب، افزود: نيروي انساني، يكي از شاخص‌هاي مهم در طرح استانداردسازي و درجه‌بندي هتل‌هاست. در جلسه‌هايي با اداره‌ي امور مراكز، خدمات و استانداردسازي مقرر شد تا دست كم استانداردهاي نيروي انساني شاغل در هتل توسط دفتر برنامه‌ريزي آموزشي تهيه و ابلاغ شود. به گفته‌ي او، اين دفتر همچنان اعلام آمادگي كرده است تا براساس ظرفيت‌هاي آموزشي موجود، مراحل آموزشي نيروي شاغل هتل‌ها را فراهم كند. وي به وجود بيش از يك‌صد مركز آموزشي در حوزه‌هاي ميراث فرهنگي، گردشگري و صنايع دستي اشاره و بيان كرد: به‌زودي دوره‌هاي آموزشي كوتاه‌مدت در سه حوزه با 220 عنوان آموزشي اجرايي مي‌شود. مدت زمان دوره‌هاي آموزشي يك هفته تا شش‌ماه است. احمدي يادآور شد: دوره‌ي آموزشي ميراث فرهنگي، گردشگري و صنايع دستي از اين پس براساس يك استاندارد مشخص و به‌طور متوازن اجرايي مي‌شود، چراكه پيش از اين، آموزش‌هاي جداگانه و منفك براي هر دستگاه متقاضي در دستور كار بودند، اما تصميم گرفتيم، با اجراي يك استاندارد مشخص، دوره‌هاي آموزشي را به‌طور متوازن و همزمان در سه حوزه پيش ببريم. انتهاي پيام