به گزارش ایسنا، دکتر احمد نجاتیان امروز در همایش مترون ها و مدیران ارشد پرستاری تهران بزرگ در بیمارستان میلاد افزود: یکی از اتفاقات خوبی که در دولت چهاردهم رخ داد حضور آقای دکتر پزشکیان است که سابقه طولانی در مدیریت حوزه سلامت در وزارت بهداشت، مجلس و دانشگاه‌های علوم پزشکی داشته‌اند و اکنون سکاندار دولت هستند و آقای دکتر ظفرقندی نیز سکان وزارت بهداشت را در اختیار گرفته‌اند و این فرصت بی‌نظیری است که برای جامعه سلامت و پرستاری ایجاد شده است.
وی افزود: قطعا سازمان نظام پرستاری وظیفه خود می‌داند که از دولت، وزارت بهداشت در جهت منافع عمومی کشور و مردم حمایت کند و قطعا ما از برنامه‌های دولت حمایت خواهیم کرد اما این حمایت بی‌قید و شرط نیست بلکه در مواقعی که احساس کنیم حقوق سلامتی مردم پایمال میشود و کارکنان پرستاری در حال آسیب دیدن هستند، این حق را برای خود محفوظ می‌دانیم که انتقادها را به طور جدی مطرح کنیم.
وی ادامه داد: ما در کنار وزارت بهداشت هستیم تا مطالبات پرستاران را از این مسیر پیگیری کنیم البته دستگاه‌های دیگر نیز باید در خدمت محقق شدن مطالبات پرستاران به وظایف خود عمل کنند.
نجاتیان با اشاره به برخی اعتراضات پرستاران گفت: سازمان نظام پرستاری در سفرهای استانی خود به پرستاران وعده داد که تا روز پرستار مشکلات را پیگیری نماید .
هر پرستار جای دو نفر کار می کند
رئیس کل سازمان نظام پرستاری گفت: پدیده ای زشت و غیرقانونی تحت عنوان اضافه کاری اجباری برای جامعه پرستاری شکل گرفته است. در زمان بحران ها همه پای کار هستند اما در شرایط عادی کشور و در شرایطی که در بحرانی مانند کرونا قرار نداریم، این پدیده قابل قبول نیست. امروز هر پرستار به جای دو نفر کار می‌کنند و حاکمیت باید فکری به حال این مسئله کند زیرا قانون ارتقای بهره وری با این هدف تصویب شده که پرستاران بتوانند با شیفت و ساعات کاری متعادل درآمد متعادل و متناسبی داشته باشند.
وی افزود: شخص وزیر بهداشت و آقای دکتر پزشکیان به دنبال رفع دغدغه پرستاران هستند اما موضوع پرستاران فرابخشی و فراسازمانی است و باید مجلس شورای اسلامی، وزارت بهداشت، سازمان برنامه و سازمان امور اداری و استخدامی به موضوع ورود کنند.
داد: اگر می‌خواهیم پرستاران خدمات خوبی ارائه کنند و مردم خدمات خوب دریافت کنند باید به مطالبات پرستاران توجه داشته باشیم. در این راستا برای پرداخت معوقات مبلغی معادل ۷ هزار میلیارد تومان (هفت همت) در نظر گرفته شده که بخشی از آن پرداخت شده است اما بخشی از آن هنوز به پرستاران و پرسنل وزارت بهداشت پرداخت نشده است.
وی گفت: از سوی دیگر در انتظار اعطای مجوز جذب ۲۵هزار نفر در وزارت بهداشت هستیم که حداقل ۵۰درصد آن به استخدام پرستاران اختصاص یابد تا مدیران پرستاری مجبور نباشند برای گرداندن بیمارستان در شرایط کمبود نیرو، اضافه کاری اجباری را به پرستاران تحمیل کنند.
ارسال فرمول افزایش اضافه کاری به ریاست‌جمهوری
رئیس کل سازمان نظام پرستاری افزود: افزایش مبلغ اضافه کاری پرستاران یک اقدام فوری و ضروری است. اگر مبلغ اضافه کاری منطقی شود پرستاران انگیزه بیشتری برای حضور در بیمارستان پیدا می‌کنند. فرمول افزایش مبلغ اضافه کار از سوی وزارت بهداشت به سازمان برنامه و سازمان اداری استخدامی و دفتر ریاست جمهوری ارسال شده و امیدواریم مورد تصویب و ابلاغ قرار بگیرد.
دکتر نجاتیان تصریح کرد: در این مدت نامه‌نگاری‌هایی با نهادهای موثر داشتیم و در هفته‌های آینده نیز دیدارهایی با مقامات ارشد کشور در دولت و مجلس خواهم داشت تا بخشی از این دغدغه‌ها رفع شود.
طرح تمام وقتی پرستاران تدوین شد
وی اضافه کرد: اگر وقت پرستاران را بگیریم و آن‌ها را موظف به اضافه کاری کنیم باید حضور آن‌ها را نیز تمام وقت در نظر بگیریم و در این راستا طرح تمام وقتی پرستاران را ارائه کرده‌ایم که اگر اجرا شود از افزایش مبلغ اضافه کاری بهتر و موثرتر خواهد بود.
نجاتیان یادآور شد: تاکنون سعی کردیم ادبیات همراهی را داشته باشیم اما اگر با پیگیریهای ما ما تا روز پرستار اتفاق نیفتد و مسئولان امر توجه جدی به مطالبات نداشته باشند ما نیز در کنار پرستاران خواهیم بود. امیدواریم سازمان‌های مربوطه به وظایف خود عمل کنند تا ما شرمنده همکاران نباشیم و پرستاران بتوانند با خیال راحت خدمات را ارائه کنند.
وی متذکر شد: در آینده هیچ تضمینی وجود ندارد که در بیماری‌های پاندمی و بحران‌های انسان‌ساز یا طبیعی گرفتار نشویم و بنابراین همان‌طور که مقام معظم رهبری فرموده اند، اگر به جامعه پرستاری توجه نشود در بزنگاه‌ها دچار مشکل خواهیم شد.
براساس گزارش روابط عمومی سازمان نظام پرستاری، وی تاکید کرد: سازمان نظام پرستاری محکم پای کار پرستاران است و مطالبات را پیگیری می‌کند و اگر جایی به نتیجه نرسید نیز آن را به طور شفاف اعلام خواهد کرد.
انتهای پیام